待機児童の解消を目指して、
育児休業期間を、１年半から２年程度に延長する改正法案を来年提出するようです。
働くお母さんにとっては良さそうですが・・・
早期復帰をしたいお母さんへのメリットは？
・ブランクが短く仕事に復帰しやすい
・復職することで収入が多くなる
・将来のキャリアに支障が少ない
・０歳児からだと入園しやすい（地域による）
・園への生活に馴染みやすい
・早期復帰支援をする会社がある
などがあり、このような事を考慮する場合は育児休業が延長されても
あまり利用されないのかもしれません。
育休延長のメリットは？
・育児に専念できる
・園をゆっくり探せる
・長期間仕事から離れることがでる
などがあり、愛情たっぷりに育てられ成長を感じることができます。
復職すると家事，育児，仕事と忙しくなるので休業中は
英気を養える時期になりかもしれません。
【ママテナより】
色々な考え方がありますので、自分やご家族にとって最適な方法を早めに
検討しておくのがいいのかもしれません。
そんなご家庭をお手伝いできるサービスして訪問保育（ベビーシッター）も選択肢の
ひとつとしてご検討下さい。
